来源:建筑钢结构网 作者:刘伟利 时间:2012-01-13
关键词:中国建筑 金属结构 协会
摘要：中国建筑金属结构协会2012年工作会议于1月11-12日在北京举行。出席会议有中国建筑金属结构协会会长姚兵、顾问杜宗翰，秘书长刘哲，老领导孙靖韬、李建忠，以及协会各分会、委员会负责人70余人参加会议。 会议由刘哲
摘要：中国建筑金属结构协会2012年工作会议于1月11-12日在北京举行。出席会议有中国建筑金属结构协会会长姚兵、顾问杜宗翰，秘书长刘哲，老领导孙靖韬、李建忠，以及协会各分会、委员会负责人70余人参加会议。 会议由刘哲
中国建筑金属结构协会2012年工作会议于1月11-12日在北京举行。出席会议有中国建筑金属结构协会会长姚兵、顾问杜宗翰，秘书长刘哲，老领导孙靖韬、李建忠，以及协会各分会、委员会负责人70余人参加会议。
会议由刘哲秘书长主持。姚兵会长做了题为《稳中求进，规划好2012年工作》的报告。姚会长在报告中指出，“稳”就是：稳定经济增长要平稳，物价要稳定，社会要稳定。“进”就是：转变经济发展方向要有新进展；深化改革开放要有新水平；改善民生方面要有新成就。
第一、稳步提高五大品牌活动水平
会展活动。做协会工作，要重视会展业，要充分研究会展活动对于促进行业发展的作用。会展产业是发达国家才有的产业，是当前市场信息的展示，是行业形象的展示，是行业协会地位的展示，是一个研讨交流的平台。把会展活动和行业年会结合起来，对于做好行业年会非常重要，这样工作要稳步提高水平，因为会展业最大的市场在中国。
研讨和技术创新活动。首先要尊重专家、尊重知识、推进三大创新。其次要重视专利和专利分析。第三，还要注意行业先进工法的认定和推广。
协助政府部门制定标准。主要包括行业标准体系、国际标准的比较以及指导重点会员企业制定企业标准。
扶持重点会员企业的经营活动。主要包括产品推介、专家咨询、产业链合作等。
表彰和树立典型的活动。主要包括产品表彰、协会命名、专家和企业家表彰。
品牌活动要稳步提升水平，这主要体现出各个委员会主任的水平：能够组织专家开展活动；和部委机关部门关系密切；在重点会员企业中有威望；事业心、责任心强；独立工作能力强。
第二、开拓进取五大活动的新成效
在协助政府部门加强行业和市场管理方面要有新成就。首先，行业分析。建筑行业门类广、种类多，市场情况掌握难，需要协会做更多细致的工作。其次，市场分析。2011年主要做了三件事，其中之一就是推进钢结构住宅产业化课题研究。第三，扩大会员量。去年协会会员增加了8%，达到4200余家。今后发展会员主要针对以下三类，一是团体会员单位。二是企业会员单位，三是个人会员。
在拓展海外合作方面要有新局面。主要在参加国际会展、进行国外考察与交流以及国际合作这三个方面。国外考察与交流一定要避免游山玩水，必须是真的去学习借鉴先进的经验，毕竟国外的许多企业都是“百年老店”。此外，也可以借鉴“鲁班奖”的评选，设立“海外鲁班奖”。
在扶持中、小、小微会员企业方面要求心措施。组织重点企业帮扶，联合金融单位开展银企合作，组织中、小、小微企业培训和考察交流。
在行业自律和产业文化建设方面要有新成效。主要包括指导企业联盟和公约、开展法律服务、企业文化交流和表彰。
在协会转型升级方面要有新突破。要把协会办成学习型组织，营造缘分、和谐、可亲的氛围，突出整体形象和全局观念。任何一项工作都是集体努力的成果。个人威望与岗位职责是紧密联系的，个人能力再大，水平再高，也必须服务于岗位。
姚会长在发言的最后说：2012年是实施“十二五”规划承上启下的重要一年，是我国发展历程中具有特殊意义的一年，做好2012年的行业工作，指导好2012年企业的稳进发展是协会的更大使命和重要责任。
刘哲秘书长代表协会做《2011年工作报告》。他主要介绍了协会2011年的工作情况，以及2012年的工作安排。刘秘书长在报告中提到，一年来，各委员会、分会，各部门努力提供行业服务，积极开展各项活动，共组织了130次行业会议，有三万多人次参加，为会员企业互相交流、互相学习、建立战略合作关系，发挥了重要作用。协会及各委员会组织了10次展览和产品展示活动，展会面积、参展企业、观众数量都有明显增加，展览效果也越来越好。按照姚兵会长的要求，各单位积极发展会员，会员企业从去年3799家增加到4191家，增长了8%，增加了协会的广泛性。协会各单位在2011年组织了65项标准的编制，比去年增加30%，其中协会主编33项，参编24项，其他8项，包括国家标准12项，行业标准36项，其他标准17项；目前，在编32项，新启动的10项，完成报批的15项，有3项已经批准颁发。
关于协会2012年的工作安排，刘秘书长在报告中指出，一是要认清形势、坚定信心。二是要引导企业转型创新、降本增效，加强自律、团结合作共同应对目前的困难。引导企业坚持科学发展观，转变经济发展方式，向管理要效益。引导企业加大科技研发，提高技术水平，促进科技进步，通过研发和创新来保证产品的质量。组织企业共同探索新的市场空间。引导企业建立战略联盟，团结合作，共度时艰。三是转变工作作风，改进工作方式，提高工作效率。要加强调查研究。要改变各委员会、各部门单打独斗的做法，互相沟通，互相支持，加强协作，形成合力。要改变只重视工作，不重视总结的做法，把每项工作、每个活动、每次会议后的认真总结作为工作的重要内容。2012年工作重点之一就是既有建筑的节能改造。
建筑钢结构委员会主任尹敏达做了题为《提升服务 创新助力 合作共赢》的工作报告，详细介绍了建筑钢结构委员会在2011年的工作情况，在发言的最后，尹主任表示将继续大力宣传、弘扬钢结构的成就，钢结构技术、经济优越性及低碳减排、循环经济，以及长远的战略资源的储备和利用。引起国家对钢结构产业更多的关注，提出促进发展钢结构产业的合理政策、措施、鼓励扶持的办法，真正实现促进行业健康、持续、稳定发展的目的，努力把委员会打造成政府信任、企业信服、专家信赖的行业组织。
